tirsdag 20. oktober 2015

Frivillig engasjement i praksis!


 
Frivillig engasjement i praksis!
Den store, pågående flyktningestrømmen til Europa og Norge har gjort at mange ønsker å bidra med sitt engasjement. Mange spør: Hva kan jeg gjøre? Hvordan kan jeg hjelpe?

Frivillige i Røde Kors
Røde Kors er en av organisasjonene som har opplevd en enorm pågang av frivillige den siste tiden. Hele Røde Kors’ arbeid baserer på frivillig engasjement og for å kunne tilby og opprettholde aktiviteter som leksehjelp, flyktningguide, besøkstjeneste og hjelpekorpset, er det helt nødvendig at Røde Kors til en hvert tid har nok frivillige.Før de frivillige kan engasjere seg i de ulike aktivitetene, trenger de opplæring slik at de kan føle seg trygge i rollen og oppgavene sine – og for å sikre god kvalitet i aktivitetene.

Hvordan sikrer Røde Kors opplæring for alle nye frivillige?

Introduksjon til Røde Kors
Røde Kors skolen tilbyr tildels obligatorisk, tildels frivillig opplæring for frivillige. Introduksjonskurset er obligatorisk. Som et alternativ til klasseromsundervisningen, har Røde Kors, i samarbeid med Didac, utviklet et e-læringskurs. Med e-læringskurset kan de frivillige gjennomføre denne delen av opplæringen uavhengig av tid og sted. Slik kommer flere frivillige raskt i gang. Men hvordan motivere dem til å gjøre en frivillig innsats og fortsette som frivillige over lengre tid?

Verve og beholde frivillige
For å verve nye frivillige og motivere de eksisterende til å gjøre en innsats over tid, har Røde Kors sammen med Didac, også utviklet et e-læringskurs som er rettet mot de som skal ta seg av de frivillige i de forskjellige aktivitetene.

Lykke til!
Vi ønsker Røde Kors og alle frivillige lykke til videre i arbeidet med å ivareta mandatet sitt; å avdekke, hindre og lindre menneskelig nød og lidelse!


onsdag 14. oktober 2015

Fagbrev i Salgsfaget på nett for ansatte i Rema 1000!


Fagbrev på nett for ansatte i Rema 1000!

I dag lanserer Rema 1000 et nettbasert opplæringsprogram i Fagbrev Salgsfaget. I første omgang er det 30 ansatte ute i butikk som skal gjennomføre opplæringsprogrammet. Programmet gjennomføres i sin helhet på nett og består av 15 moduler fordelt på interaktive nettkurs, selvstudium og innleveringer. Opplæringsprogrammet er utviklet av Didac og tilpasset til Rema med egne bilder, filmer, grafisk design og ulike case og eksempler.

Les mer om opplæringsprogrammet her:

Fagbrev på nett i Rema!